Celková zkušenost
Zpětná vazba
HR, se kterým jsem komunikoval, působil velmi chaoticky. Nejprve byla pozice prezentována jako juniorská Java role, která se později změnila na seniorní. Následně mi byla nabídnuta jiná pozice – mimo původní zaměření, i když stále v oblasti IT vývoje. Zároveň se ukázalo, že se nejedná o pozici v Plzni, kam jsem se hlásil, ale v Praze, což jsem se dozvěděl až po několika telefonátech. Navíc šlo původně o čistě onsite spolupráci, kterou jsem odmítl. O týden později mi však bylo řečeno, že je možná hybridní forma (2 dny onsite). Zmatek pokračoval i při domlouvání pohovoru – během hovoru jsme se domluvili na 10:30, ale v potvrzovacím e-mailu byl uveden čas 11:30. Dvě hodiny před pohovorem následoval další telefonát s dotazem, kdy mám vlastně čas, protože došlo k chybě. Další komplikací byl samotný formát pohovoru – bylo požadováno osobní setkání v Praze, což pro mě znamená přibližně dvě hodiny cesty jedním směrem a zároveň i nezanedbatelné náklady na dopravu, které jsem si hradil sám. Samotný pohovor proběhl v pořádku a zástupci firmy působili příjemně. Bylo mi řečeno, že zpětnou vazbu dostanu do týdne, nicméně od té doby uplynuly téměř tři týdny bez jakékoliv reakce.
Doporučení pro firmu
Doporučil bych zlepšit interní komunikaci, zejména ze strany HR. Informace o pozici, lokalitě i formě spolupráce by měly být jasné a konzistentní už od začátku. Zároveň by bylo vhodné lépe organizovat domlouvání termínů a dodržovat slíbené termíny zpětné vazby. Transparentnější a profesionálnější přístup by výrazně zlepšil celkový dojem kandidátů.
Jak pohovor proměnil můj pohled
Samotný pohovor a lidé z firmy na mě působili pozitivně, nicméně celkový dojem výrazně zhoršila chaotická komunikace ze strany HR a nedodržení slíbené zpětné vazby. Výsledkem je spíše negativní zkušenost, která ve mně vyvolává pochybnosti o organizaci a interních procesech ve firmě.
Hodnocení pohovoru
Pozice
vývojář
Forma
osobně
Počet kol
2
Místo
Evropská 11, Praha